Perbedaan Badan Usaha PT dan CV yang paling mendasar
April 13, 2018
Apakah anda sudah mengetahui perbedan antara CV dan PT ?
Perbedaan Antara PT dan CV?Ada beberapa bentuk badan usaha di Indonesia. PT dan CV adalah bentuk badan usaha yang umum dikenal oleh masyarakat pengusaha di Indonesia. Dari sekian banyak bentuk usaha yang ada di Indonesia, ada dua yang paling dikenal masyarakat, yaitu Perseroan Terbatas (PT) dan Perseroan Komanditer/Commanditaire Vennootschap (CV). Apa saja perbedaan kedua badan usaha ini? Berikut kami sajikan beberapa perbedaan PT dan CV.
Perbedaan PT dan CV.
Perlu diketahui perbedaan PT dan CV sebelum mendirikan perusahaan. Jangan sampai pendirian usaha mengalami masalah pada kemudian hari hanya karena kurangnya pemahaman yang tepat terkait dengan jenis perusahaan yang akan dipilih.
1. Bentuk Perusahaan dan Dasar Hukum PT dan CV.
Bentuk dan Dasar Hukum Perseroan Terbatas (PT).
Dasar hukum sesuai dengan peraturan tertulis dalam UU No. 40 Tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas. Bentuk perusahaan ini menjadi yang paling banyak digunakan di Indonesia. Sebab dapat digunakan untuk usaha dalam skala kecil, menengah, atau skala besar sekalipun.
Bentuk dan Dasar Hukum Perseroan Komanditer (CV).
Bukan usaha berbadan hukum karena tidak ada peraturan tertentu yang mengaturnya. Pada umumnya, CV banyak dipilih untuk kegiatan Usaha Kecil Menengah (UKM).
2. Ketentuan Pendirian PT dan CV.
Ketentuan Pendirian Perseroan Terbatas (PT).
Minimal 2 (dua) orang terlibat dalam pendiriannya. Keduanya adalah Warga Negara Indonesia (WNI). Namun, dalam aturan Penanaman Modal Asing (PMA), Warga Negara Asing (WNA) diperbolehkan sebagai pendiri.
Ketentuan Pendirian Perseroan Komanditer (CV).
Tidak memungkinkan WNA sebagai pendirinya. Sama seperti PT, butuh minimal 2 (dua) orang WNI terlibat dalam pendirian CV.
3. Pemakaian Nama Perusahaan PT dan CV.
Pemakaian Nama Perseroan Terbatas (PT).
Perihal pemakaian nama telah diatur secara khusus dalam Pasal 16 UU No. 40 Tahun 2007, yaitu:
• Nama Perseroan harus didahului dengan frasa “Perseroan Terbatas” atau disingkat PT. Contoh: PT. TCS.
• Nama Perseroan tidak boleh sama atau mirip dengan nama “PT” yang sudah ada dan berdiri di wilayah Republik Indonesia seperti yang diatur PP No 26 Tahun 1998.
Pemakaian Nama Perseroan Komanditer (CV).
Tidak ada peraturan secara khusus mengatur hal tersebut. Artinya, nama CV bisa saja memiliki kemiripan atau kesamaan antara satu CV dengan CV lainnya.
4. Modal Perusahaan PT dan CV.
Modal Perseroan Terbatas (PT).
Perihal modal usaha yang digunakan telah diatur dalam UU No. 40 Tahun 2007 yang menyatakan bahwa modal dasar perseroan ditentukan sebagai berikut:
• Modal dasar minimal Rp50.000.000, kecuali ditentukan lain oleh undang-undang atau peraturan yang mengatur tentang pelaksanaan kegiatan usaha tersebut di Indonesia.
• Dari modal dasar tersebut, minimal 25% atau sebesar Rp12.500.000 harus sudah ditempatkan dan disetor para pendiri perseroan selaku pemegang saham perseroan.
Modal Perseroan Komanditer (CV).
Dalam pendirian CV, hal modal ini tidak diatur dengan ketentuan khusus. Artinya, tidak disebutkan besaran modal dasar yang wajib dimiliki dan juga disetorkan pendirinya. Hal ini kemudian menjadi dasar untuk beberapa poin berikut ini.
• Tidak ada sistem kepemilikan saham dalam CV.
• Besarnya modal awal juga tidak ditentukan secara khusus sehingga penyetoran modal ini dapat ditentukan dan dicatat secara mandiri pendiri perusahaan. Terkait dengan bukti penyetoran modal yang dilakukan Pesero Aktif dan Pesero Pasif, bisa diatur dalam perjanjian khusus yang disepakati semua pihak.
5. Maksud dan Tujuan serta Kegiatan Usaha PT dan CV.
Maksud dan Tujuan Perseroan Terbatas (PT).
Bisa melakukan semua kegiatan usaha yang sesuai dengan maksud serta tujuan pendiriannya, seperti;
• PT nonfasilitas meliputi kegiatan usaha Perdagangan, Pembangunan (Kontraktor), Perindustrian, Pertambangan, Pengangkutan Darat, Pertanian, Percetakan, Perbengkelan, dan Jasa.
• PT usaha khusus yang meliputi berbagai kegiatan usaha, seperti Forwarding, Perusahaan Pers, Perfilman dan Perekaman Video, Radio Siaran Swasta, Pariwisata, Pengangkutan Udara Niaga, Perusahaan Bongkar Muat, Ekspedisi Muatan Kapal Laut, Ekspedisi Muatan Kapal Udara, dan Pelayaran.
• Serta berbagai jenis usaha lainnya.
Maksud dan Tujuan Perseroan Komanditer (CV).
Dalam hal ini, CV memiliki keterbatasan dan hanya bisa melakukan berbagai kegiatan usaha yang terbatas pada bidang tertentu saja, seperti Perdagangan, Pembangunan (Kontraktor) sampai dengan Gred 4, Perindustrian, Perbengkelan, Pertanian, Percetakan, dan Jasa.
6. Kepengurusan PT dan CV.
Kepengurusan Perseroan Terbatas (PT).
Harus memiliki minimal 2 (dua) orang pengurus yang bertindak sebagai Direksi dan Komisaris. Namun, khusus untuk perseroan terbuka, diwajibkan untuk memiliki minimal 2 (dua) orang anggota direksi. Jika ternyata Direksi dan Komisaris lebih dari satu orang, satu di antaranya dapat diangkat menjadi seorang Komisaris Utama atau Direktur Utama.
Di dalam PT, pengurus juga bisa menjadi seorang pemegang saham, kecuali hal ini telah diatur secara khusus sejak awal. Pengangkatan dan pemberhentian pengurus PT, akan dilakukan berdasarkan Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS).
Kepengurusan Perseroan Komanditer (CV).
Sementara kepengurusan di dalam CV akan dilakukan minimal 2 (dua) orang, yakni Pesero Aktif dan Pesero Pasif.
7. Proses Pendirian dan Akta Pendirian PT dan CV.
Proses Pendirian Perseroan Terbatas (PT).
Pendiriannya membutuhkan waktu yang cukup lama. Sebab proses ini harus mendapatkan pengesahan dari Menteri Hukum dan HAM Republik Indonesia serta mengikuti berbagai prosedur yang cukup panjang. Hal ini juga menyebabkan jumlah biaya yang dibutuhkan akan menjadi lebih besar.
Proses Pendirian Perseroan Komanditer (CV).
Pendiriannya dapat berjalan dengan lebih singkat. Hal ini memang tidak membutuhkan pengesahan khusus dan biaya yang dibutuhkan juga lebih murah.
Demikian artikel perbedaan badan usaha PT dan CV. Semoga bermanfaat untuk pembaca semua. Jika ingin membuat atau mendirikan badan usaha PT ataupun CV dapat menghubungi kontak jasa kami.